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Studiengangsleitung Masterstudiengang Eco Design
Part- or Full-Time, 30-40h | Campus Wieselburg
Your Tasks
- Operative und strategische Ausrichtung des Studiengangs „Eco Design“, vor allem:
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Förderung und Weiterentwicklung einer Mitarbeiterin im Studiengang
- Organisation des Lehr- und Prüfungsbetriebs sowie der Qualitätssicherung
- Netzwerkpflege und -aufbau im Studiengang und assoziierten Hochschulsektor von nationalen und internationalen Kontakten
- Curriculare Weiterentwicklung der Programme zusammen mit Instituts-, Fachbereichs- und Fakultätsleitung
- Eigene Lehrtätigkeit und Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten im eigenen Kompetenzbereich
- Eigenverantwortliche Präsentation des Studienangebots und Verantwortung für die Auslastung des Studiengangs
- Koordination des Studiengangs in enger Abstimmung mit den zentralen Service- und Supportabteilungen (Study Services, Marketing, International Office etc.)
- Beratung von Studierenden und ReferentInnen & Referenten
Your Requirements
- Abgeschlossenes technisches, wirtschaftswissenschaftliches oder naturwissenschaftliches Doktoratsstudium
- Kenntnis des österreichischen Hochschulsektors aus der Berufspraxis
- Berufspraxis in den studiengangsrelevanten Kerninhalten wie Umweltsystemwissenschaften, quantitative Nachhaltigkeitsbewertung (z.B. Ökobilanzierung gemäß ISO 14040, PEF), nachhaltige Produktentwicklung, Entwicklung nachhaltiger Produktionssysteme (z.B. Anlagenplanung, Produktionsplanung)
- Nachweisliche Erfahrungen in der Hochschullehre
- Erfahrung in der Betreuung wissenschaftlicher Arbeiten
- Netzwerk in der Hochschullandschaft oder in den Spezialisierungsfachbereichen des Studiengangs
- Didaktische Eignung und pädagogisches Geschick sowie hohe Affinität zu neuen didaktischen Lehrmethoden/-techniken
- Zuverlässigkeit, Flexibilität, Eigenverantwortung, Teamgeist und Termintreue
- Souveränes Auftreten mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
€
Gross Salary
Mind. € 4.272,32,-/Monat (Vollzeitäquivalent)
Die tatsächliche Entlohnung erfolgt nach der Gehaltstabelle des FHWN-internen Karrieremodells PerspektivenPLUS.
Die tatsächliche Entlohnung erfolgt nach der Gehaltstabelle des FHWN-internen Karrieremodells PerspektivenPLUS.
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(CV, letter of motivation, certificates)